2018年5月1日

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JACリクルートメント、中国のホワイトカラー人材紹介市場の動向を発表

JACリクルートメント、中国のホワイトカラー人材紹介市場の動向を発表

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメントは2018年第1四半期のアジア各国のホワイトカラー人材紹介市場の動向を纏めた。中国(上海・広州)企業の採用動向は、国家統計局が第1四半期は消費需要が旺盛だったと発表したことに連動し、小売業界での人材採用の動きが顕著で、特にローカル市場開拓のための即戦力人材の需要が伸びている。

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3月の工業生産は、第1四半期の建設・製造部門のGDPが前年同期比で6.3%増と昨年第4四半期の5.7%から大きく上回ったことにともない、製造業でも春節後の人員補充のみではなく事業拡大のための営業担当ポジションが増加している。現地の上場企業では、通信・金融・石油・ゼネコン・自動車・鉄道とあらゆる分野で研究開発費を増加させている。都市部では家賃や人件費の高騰により、近郊都市への工場移転に伴い工場長や総経理候補の募集が多くなっている。
 
ソース:https://www.hkpost.com.hk/20180430_9827/
 
 
【DIGIMA NEWS編集部の視点】
 
「小売市場」、そして「ローカル市場開拓」のための即戦力人材が増えているということは、中国でビジネスをする企業の課題を浮き彫りにしている。また、研究開発費を増加させていることも特筆に値する。日本企業もそうした中国での動きに注目した上で、戦略の舵取りをすることが求められているのではないだろうか。

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